为帮助新生快速完成角色转换，解开专业学习困惑，明晰大学成长路径，9月9日，人力资源管理系于1121教室举办小导师活动，活动由HR联盟社团负责人刘阳同学主持。小导师活动是人力资源管理专业的传统特色活动，旨在以高年级朋辈之力搭建起传帮带桥梁，帮助新生在入学之初明确学业方向、提升专业归属感，至今已连续举办17届，本届共选拔了10位优秀的大三年级同学作为小导师。

活动现场，小导师们依次上台，结合自身学习、社团、实践等经历进行自我介绍，台下新生认真倾听，对照自身现实困惑，积极参与小导师的择选活动，顺利完成组队。

之后，小导师们将聚焦“学业夯实、实践拓展、生涯规划”三大板块，通过线上交流等方式为新生答疑解惑，从课堂学习方法到期末备考策略，从社团与学生工作取舍到课余时间合理分配，从专业学习重点解读到实习、升学方向参考，多维度引导新生融入人力系集体，建立良好的大学生活状态。

本次见面会是工商管理学院人力资源管理系新生入学教育系列活动之二，学院始终坚持以生为本、三全育人，通过搭建朋辈互助、薪火相传的交流平台，引导新生汲取榜样力量、坚定专业信念。相信2026级新生定能以此为起点，脚踏实地、笃行不怠，在大学舞台上收获成长与进步，不负韶华、不负期望。