为深化产教融合、推进校企协同育人，10月17日，我院人力资源系与东北HRD俱乐部长春基地交流研讨会在双创中心 B513 会议室举行。工商管理学院副院长李洪英、创新创业学院副院长李淑芬、人力资源管理系教授段伟花和系主任刘丹与俱乐部专家、会员企业代表参加了本次交流。

本次交流以“校企人力生态共创平台”为主题，聚焦AI案例共建、实践育人与双向专家赋能。会上，人力资源管理系介绍了专业建设、人才培养与社会服务情况，俱乐部方面介绍了会员企业资源与合作构想。与会人员围绕企业脱敏HR案例入校共建实践教学案例库、共建学生实习实践与就业推荐一体化通道、HR+AI场景教学共创、双向专家互通等议题轮流建言、深入研讨，形成多项初步共识。

研讨结束后，双方代表签署合作框架协议。根据协议，双方将建立年度定期交流机制，共建HR案例库并联合研发HR+AI教学素材，打通学生实习、就业辅导与企业岗位输送渠道，探索双向专家智库与市场化咨询培训合作框架。

学院始终坚持深化校企协同，高度关注产业数字化转型趋势，持续推进人力资源管理专业人才培养体系迭代与教学改革。此次合作搭建起企业、HR 从业者、高校、教师、学生多方共赢的资源共享平台，对深化人力资源管理专业实践教学改革、创新产教融合育人模式，精准对接产业人才需求、提升复合型人力资源人才培养质量，实现人才供给与行业需求同频适配具有重要而深远的积极意义。

（初审：李洪英 复审：崔宏桥 终审：徐克哲）